В Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» завершилась образовательная программа «Команда России», призванная сформировать в каждом субъекте страны сообщество лидеров, способных стать опорой государственного управления и двигателем позитивных изменений на благо жителей.

Обучение прошли 165 представителей из 13 регионов страны, отобранных из 1067 участников – это молодые государственные и муниципальные служащие, общественные деятели, представители НКО и социально-ориентированного бизнеса. Среди участников – представители Республики Дагестан, сообщили в АНО «Россия – страна возможностей».

Большая образовательная программа в «Сенеже» стартовала в середине апреля. За это время участники прошли онлайн-обучение от ведущих экспертов, очные занятия на базе региональных Корпоративных университетов и Центров развития компетенций государственных и муниципальных служащих, а также интенсивы в рамках выездной кампании. Образовательный десант «Сенежа» также побывал в каждом из 13 пилотных регионов программы – от Новгородской области до Еврейской автономной области.

«В «Сенеже» собрались те, кто понимает: сила России – в командном созидании. Важно быть не только ярким лидером, но и частью сплоченной команды, где каждый вносит вклад в развитие своей малой родины, страны в целом. И ценность этого вклада напрямую зависит от уровня знаний и компетенций, личностных качеств управленцев. Поэтому задача нашей образовательной программы «Команда России» – помочь участникам выйти на качественно новый профессиональный уровень, создать сильное сообщество единомышленников, стать в своих регионах проводниками важных ценностей и смыслов», – отметил первый проректор Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Сергей Бочаров.

Развить свои навыки в организации командной работы и внедрения инновационных решений, познакомиться с лучшими практиками взаимодействия в командах – с таким запросом пришел на программу «Команда России» представитель команды региона, первый заместитель министра цифрового развития Республики Дагестан Рамазан Абдуллаев.

«Программа помогла пересмотреть свою шкалу ценностей. Я осознал: когда такие ценности как честь, служение, ответственность становятся основой действий, их эффективность многократно растёт. А навыки командообразования, которые я здесь получил, помогут воплотить этот подход в реальных проектах», – поделился Рамазан Абдуллаев.

На протяжении пяти дней финального очного модуля в Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» участников ждала насыщенная образовательная программа с семинарами, мастер-классами и проектной работой.

Большой интерес вызвали лекции начальника управления общественных проектов Администрации Президента РФ Сергея Новикова и заместителя начальника управления по общественным проектам Администрации Президента РФ Александра Журавского. Первый проректор «Сенежа» Сергей Бочаров говорил о «русском коде управления», а Татьяна Григорьева, предприниматель и основатель проекта «Исторический менеджмент», на примере истории академика Сергея Королёва показала, как великие цели способны объединять звездных лидеров.

Актуальные темы государственной демографической и семейной политики участники обсудили вместе с руководителем Агентства социально-демографического развития Григорием Сайфуллиным, руководителем Экспертно-аналитического управления Патриаршей комиссии по вопросам семьи, защиты материнства и детства Инной Ямбулатовой и другими экспертами.

Стратегии для развития своей малой родины участники предлагали на форсайт-сессии «Проектирование образа России и региона 2062», которую провели автор книги «Россия 2062» и основатель фермерского кооператива LavkaLavka Борис Акимов.

По словам Рамазана Абдуллаева, ценность программы заключается в возможности обмена опытом и лучшими практиками с коллегами из других регионов. Это помогает усилить теоретическую базу обучения: «Особый интерес вызвали проекты, связанные с командообразованием. К примеру, я был в одной команде с ребятами из Кировской, Нижегородской областей, Кабардино-Балкарской Республики, Еврейской автономной и Вологодской областей. Мы обменивались не столько практиками и кейсами, сколько подходами, принципами и организацией управленческих и бизнес-процессов».

Команда и ценности – базовые смыслы программы. Они нашли отражение не только в лекционной части, но и в многочисленных активностях для участников. Молодые управленцы прошли испытание доверием и взаимовыручкой в лесной зоне – на «Тропе героев».

Самым ярким объединяющим моментом стало участие во Всероссийской акции «Свеча памяти» – молодые управленцы зажгли сотни свечей, выражая скорбь по павшим в годы Великой Отечественной войны.

«Для меня «Команда России» — это перспективы и возможности. Как командообразующие, так и повышающие личную квалификацию. Возможность быть полезным Родине, делать крупные проекты и масштабироваться на всю страну», – подытожил Рамазан Абдуллаев.

Завершился финальный модуль созданием сообщества «Команда России» – это постоянно действующая площадка, где выпускники продолжат созидательную работу в своих регионах, а также смогут обучаться и обмениваться опытом. Кроме того, сильнейшие участники проекта пройдут акселерационный трек «Команда созидания» от экспертов и партнеров Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей». Эта программа пройдет с 1 июля до 31 декабря и объединит практические занятия, менторскую поддержку и глубокое погружение в принципы проектного и командного управления. Чтобы в дальнейшем через свои проекты выпускники могли создавать устойчивые изменения в родных регионах.